Korisnički doživljaj (CX) evoluirao je u najvažniju komponentu kupčevog putovanja. Jedan KPI koji se koristi za mjerenje CX je NPS . Pozivni centri trebali bi se usredotočiti na to kako poboljšati NPS jer je to pokazatelj koji daje učinkovitu metodu za mjerenje i poboljšanje CX-a, osobito kada se mjeri zajedno s CES-om i CSAT-om. NPS se također koristi za mjerenje lojalnosti kupaca .

« Kratki sažetak » Ovaj članak pokriva KPI pozivnog centra - Net Promoter Score ( NPS ). Istražuje:

  • Zašto je NPS važan i njegova veza s korisničkim iskustvom (CX)
  • Savjeti o tome kako poboljšati NPS bez ugrožavanja učinkovitosti

Mnogi pozivni centri koriste odgovor na jedno pitanje za izračunavanje NPS - "Koliko biste vjerojatno preporučili agenta s kojim ste razgovarali kolegi ili prijatelju?" na skali od 0-10. Izračunavanje NPS -a često pruža osam do deset puta više korisnih podataka od onoga što ćete dobiti tradicionalnim metodama prikupljanja podataka. Nakon što postavite početno pitanje, imate svoje sirovo NPS , koji će se nalaziti negdje u rasponu od jedan do 10, pri čemu su 9 i 10 promotori koji će najvjerojatnije preporučiti agenta prijatelju ili kolegi 7 - 8 su pasivni, dok se 0 - 6 nazivaju klevetnicima. NPS se izvodi oduzimanjem postotka kupaca koji klevetnici od promotora. Stoga se ocjena preko 50 smatra dobrim. Većina ankete ide korak dalje i pita zašto vam je kupac dao svoj rezultat; ovo pruža još djelotvorniji uvid koji možete koristiti u cijelom poduzeću.

Zašto je Neto Promoter Score (NPS) važan za pozivne centre?

Prema London School of Economics , prosječno povećanje NPS -a od 7% u prosjeku korelira s rastom prihoda od 1%. Nije ni čudo zašto je to toliko važno. Ali to si već znao. NPS također može dati uvid u to koliko dobro agenti rade i u konačnici CX. Svaka dodirna točka može utjecati na NPS . Obično ako je transakcija poziva ili chata prošla glatko i proizvela istinsko korisničko iskustvo, čak i ako problem nije riješen, kupac bi i dalje preporučio (ili barem ne bi bio klevetnik) robnu marku ili agenta. Stoga NPS u velikoj mjeri korelira s CX.

Kako poboljšati NPS

NPS je lako prikupiti. Što čini probavu informacija djelotvornijim na redovitijoj osnovi. Ali imajte na umu da je pitanje "zašto" jednako važno kao i brojčani rezultat. Kada imate rezultat i zašto odgovorite, stvarno ste u mogućnosti razumjeti svog kupca i gdje vaši agenti možda podbacuju marku, dodatno poboljšavajući pozivni centar i CX inicijative. Sada kada znate zašto je to važno, istražimo 7 savjeta za poboljšanje NPS -a.

1. Smanjite vrijeme odziva i AHT

Ključ za poboljšanje NPS -a je smanjenje vremena odgovora i prosječnog vremena rukovanja (AHT) . Ljudi su zauzeti i žele uslugu i brze odgovore. Ako ga možete pružiti vrlo brzo, to će premašiti njihova očekivanja i pretvoriti se u vrijedno oglašavanje od usta do usta za vašu tvrtku. Ako karte ostaju otvorene dulje od prosjeka, to je dobar pokazatelj da vaš CX nije dobar. Ostavlja loš dojam na agenta i cijeli call centar. Jedan od načina za smanjenje vremena odgovora i AHT-a te poboljšanje NPS -a je povezivanje pozivatelja s pravom osobom kada nazovu. U idealnom slučaju, imate IVR sustav koji pozivateljima omogućuje odabir s popisa odjela s kojima žele biti povezani ili samoposluživanje ako to žele. Za pozivatelje koji odaberu opciju da jednostavno razgovaraju s agentom, ovaj agent morat će saslušati upit koji se postavlja i brzo usmjeriti poziv na najprikladniji odjel. Agent ne bi trebao imati za cilj sniziti svoj AHT samo kako bi maknuo pozivatelja s telefona, ili pružio osrednje odgovore ili uslugu – što bi sigurno štetilo CX-u i nižim NPS rezultatima. Umjesto toga, pozivni centri trebali bi dodati alate za osnaživanje agenta i klijenta da lako prođu kroz glomaznije dijelove poziva, poput prikupljanja osobnih iskaznica, plaćanja, potpisa i suradnje s dokumentima . Nadalje, postoji dodatna prednost smanjenja posla nakon poziva. New call-to-action

2. Identificirajte i ponovno dodijelite NPS prvake

Za pozivne centre koji prate NPS na razini po agentu, ako je 15 od 20 najboljih agenti s najboljim NPS rezultati svi rade u istom odjelu, bilo zato što su jednostavno sjajni, ili ste ih jako dobro obučili, trebali biste ih integrirati u druge odjele i dati im da rade na agenti s niskim ocjenama. To proširuje NPS prvake na cijelo poduzeće, proširujući njihovu bazu znanja i na kraju će podići ukupni NPS za cijeli pozivni centar.

3. Slušajte potrebe svojih kupaca

Mnogi pozivni centri imaju strateški plan koji je osmišljen tako da odgovori na potrebe agenata i pozivnog centra, a ne korisnika . Na primjer, mnoge robne marke i pozivni centri usredotočuju se na ponudu višekanalnih alata, ali u konačnici iznevjeravaju kupca otežavajući dovršetak transakcije. Ovakav plan treba preokrenuti.

4. Nemojte biti Silo pozivni centar

Previše je puta kada se klijenti jave i imaju upit koji se odnosi na više odjela. Ako imate klijenta koji postavlja pitanje koje zahtijeva odgovore iz tri odjela, ne želite nastaviti preusmjeravati pozivatelja. Umjesto toga, želite da početna točka kontakta posluži kao temelj za rješavanje cijelog problema. Biti silos pozivni centar znači da se kupci moraju prebacivati naprijed-natrag s jednog odjela na drugi kako bi dobili iscrpan odgovor ili radili na različitim zadacima, kao što su zatvaranje prodaje, dodatna prodaja tijekom poziva za podršku ili ažuriranje i provjera biografskih podataka. Kada agentima omogućite pristup alatima i resursima koji su im potrebni, kao što su CRM, baza znanja i jednostavan pristup alatima za omogućavanje prodaje (portali za suradnju, e-forme, potpisi , plaćanja usklađena s PCI), oni više ne moraju višestruko preusmjeravati pozive. Umjesto toga, mogu koristiti alate ispred sebe za rješavanje svakog poziva ili razgovora koji im se nađe na putu. Osposobljavanje agenata za rukovanje upitima koji se obično smatraju izvan njihovih odjela poboljšava NPS i CX.

5. Ponovno razmislite ili uklonite NPS Killing-Tasks

Mnogi pozivi imaju specifične točke u razgovoru koje imaju tendenciju da naškode NPS rezultatima. To se obično odnosi na područje dokumentacije , provjere ID-a i usklađenosti s propisima. Jeste li ikada čuli da vam agent za pozive čita uvjete vaše politike P&C ili natjera kupca da pošalje dokument putem e-pošte? Ove vrste aktivnosti iscrpljuju NPS jer kupca ne zanimaju problemi usklađenosti robne marke ili čuje uvjete i odredbe; žele brzo obaviti ono što su naumili. Identificirajući ih i tražeći pristupe i tehnologiju za bolje rukovanje tim težim transakcijama, pozivni centri mogu povećati NPS za nekoliko točaka, a također skratiti vrijeme na prosječno vrijeme obrade poziva (AHT) .

6. Uvijek pitajte za povratne informacije

Kupci žele znati da su njihova mišljenja važna. Kada ne tražite njihovu povratnu informaciju, zbog toga se osjećaju necijenjenim. Postavljanje kralja svih pitanja "Kolika je vjerojatnost da ćete agenta preporučiti prijatelju ili kolegi od jednog od 10?" je važno, ali uvijek ga trebate pratiti barem još jednim pitanjem: na koji način je vaše iskustvo moglo biti bolje? Ovo pitanje poziva kupca da ostavi onoliko povratnih informacija koliko želi. To im pokazuje da vas zanima kako je telefonski poziv mogao biti bolji. U konačnici, pruža vam vrijedne povratne informacije koje se mogu koristiti za stvaranje strateškog pristupa za isporuku poboljšanog CX-a.

7. Komunicirajte NPS rezultate na svim razinama.

NPS rezultate treba podijeliti sa svim razinama organizacije. Oni obavještavaju C-Suite o tome kako se brend percipira i daju pokazatelj lojalnosti kupaca . NPS bi također trebao biti dio povratnih informacija agenta. Dajući im uvid u to koliko dobro rade, mogu se ili osposobiti za poboljšanje ili pružiti korisne savjete voditeljima tima za širenje svog znanja. Možete dobiti NPS od jednog agenta ili može odražavati vašu cjelokupnu tvrtku. Zbog toga biste trebali razmotriti postavljanje dva pitanja sugovorniku: kolika je vjerojatnost da ćete ABC Company preporučiti prijatelju ili kolegi? Kolika je vjerojatnost da ćete agenta preporučiti prijatelju ili kolegi? To vam pomaže da jasnije shvatite proizlaze li niski NPS-ovi iz određenog agenta ili iz vašeg poduzeća u cjelini. Lightico je tu da vam pomogne poboljšati NPS . Korištenjem inovativne tehnologije za implementaciju strategija koje rezultiraju više suradničkih poziva i interakcija, vaš pozivni centar može uživati u visokom NPS -u, a kupci mogu uživati u boljem CX-u. Tražite način da povećate NPS u svom pozivnom centru? Lightico je specijaliziran za ubrzavanje poziva klijenata korištenjem inovativne pametne automatizacije i alata i resursa za suradnju . Opremom vaših agenata kritičnim alatima koji ubrzavaju rješavanje problema u stvarnom vremenu, Lightico poboljšava NPS . Zatražite demo sada>>> Ovdje New call-to-action

Read This Next

Iskustvo kupaca (CX) evoluiralo je u najvažniju komponentu kupčevog putovanja. Jedan KPI koji se koristi za mjerenje CX je NPS . Pozivni centri bi se trebali fokusirati na to kako poboljšati NPS jer je to indikator koji daje efikasan metod za mjerenje i poboljšanje CX-a, posebno kada se mjeri zajedno sa CES-om i CSAT-om. NPS se također koristi za mjerenje lojalnosti kupaca .

« Kratki sažetak » Ovaj članak pokriva KPI pozivnog centra - Net Promoter Score ( NPS ). Istražuje:

  • Zašto je NPS važan i njegova veza sa korisničkim iskustvom (CX)
  • Savjeti o tome kako poboljšati NPS bez ugrožavanja efikasnosti

Mnogi pozivni centri koriste odgovor na jedno pitanje za izračunavanje NPS - "Koliko biste vjerovatno preporučili agenta s kojim ste razgovarali kolegi ili prijatelju?" na skali od 0 do 10. Izračunavanje NPS- a često pruža osam do deset puta više podataka od onoga što ćete dobiti tradicionalnim metodama prikupljanja podataka. Nakon što postavite početno pitanje, imate svoje sirovo NPS , koji će se nalaziti negde u rasponu od jedan do 10, pri čemu su 9 i 10 promoteri koji će najverovatnije preporučiti agenta prijatelju ili kolegi 7 - 8 su pasivni, dok se 0 - 6 nazivaju klevetnicima. NPS se izvodi oduzimanjem procenta kupaca koji klevetaju od promotera. Stoga se ocjena preko 50 smatra dobrim. Većina ide korak dalje u anketi i pita zašto vam je kupac dao svoj rezultat; ovo pruža još praktičniji uvid koji možete koristiti u cijelom preduzeću.

Zašto je Net Promoter Score (NPS) važan za pozivne centre?

Prema London School of Economics , prosječno povećanje NPS -a od 7% korelira u prosjeku sa rastom prihoda od 1%. Nije ni čudo zašto je to toliko važno. Ali ti si to već znao. NPS takođe može dati uvid u to koliko dobro agenti rade i na kraju CX. Svaka dodirna tačka može uticati na NPS . Obično ako je transakcija poziva ili ćaskanja prošla glatko i proizvela istinsko korisničko iskustvo, čak i ako problem nije riješen, kupac bi i dalje preporučio (ili barem ne bi bio klevetnik) brend ili agenta. Stoga je NPS u visokoj korelaciji sa CX.

Kako poboljšati NPS

NPS je lako prikupiti. Što čini probavu informacija aktivnijim na redovnijoj osnovi. Ali imajte na umu da je pitanje „zašto“ jednako važno kao i brojčani rezultat. Kada imate rezultat i zašto odgovorite, zaista ste u mogućnosti da razumete svog klijenta i gde vaši agenti možda podbacuju brend, dodatno poboljšavajući pozivni centar i CX inicijative. Sada kada znate zašto je to važno, istražimo 7 savjeta za poboljšanje NPS -a.

1. Smanjite vrijeme odziva i AHT

Ključ za poboljšanje NPS -a je smanjenje vremena odgovora i prosječnog vremena rukovanja (AHT) . Ljudi su zauzeti i žele uslugu i brze odgovore. Ako to možete pružiti vrlo brzo, to će premašiti njihova očekivanja i pretvoriti se u vrijedno oglašavanje od usta do usta za vašu kompaniju. Ako karte ostaju otvorene duže od prosjeka, to je dobar pokazatelj da vaš CX nije dobar. Ostavlja loš utisak na agenta i ceo call centar. Jedan od načina da se smanji vrijeme odgovora i AHT i poboljša NPS je povezivanje pozivatelja s pravom osobom kada pozovu. U idealnom slučaju, imate IVR sistem koji omogućava pozivaocima da biraju sa liste odeljenja sa kojima žele da budu povezani, ili samoposluživanje ako to žele. Za pozivaoce koji odaberu opciju da jednostavno razgovaraju sa agentom, ovaj agent će morati da sasluša upit koji se postavlja i brzo usmjeri poziv na najprikladnije odjeljenje. Agent ne bi trebao imati za cilj snižavanje svog AHT-a samo da bi pozivatelja sklonio s telefona, ili pružao osrednje odgovore ili uslugu – što bi sigurno štetilo CX-u i nižim NPS rezultatima. Umjesto toga, pozivni centri bi trebali dodati alate za osnaživanje agenta i klijenta da lako prođu kroz glomaznije dijelove poziva, poput prikupljanja ličnih dokumenata, plaćanja, potpisa i saradnje sa dokumentima . Nadalje, postoji dodatna prednost smanjenja posla nakon poziva. New call-to-action

2. Identifikujte i ponovo dodijelite NPS šampione

Za pozivne centre koji prate NPS na nivou po agentu, ako je 15 od 20 najboljih agenti sa najboljim NPS rezultati svi rade u istom odjelu, bilo zato što su jednostavno odlični, ili ste ih jako dobro obučili, trebali biste ih integrirati u druge odjele i dati im da rade na agenti sa niskim rezultatima. Ovo proširuje NPS šampione u cijelom preduzeću, proširujući njihovu bazu znanja i na kraju će podići ukupni NPS za cijeli pozivni centar.

3. Slušajte potrebe vaših kupaca

Mnogi pozivni centri imaju strateški plan koji je dizajniran da odgovori na potrebe agenata i pozivnog centra, a ne klijenta . Na primjer, mnogi brendovi i pozivni centri fokusiraju se na ponudu omnichannel alata, ali na kraju iznevjeravaju klijenta otežavajući dovršenje transakcije. Ovakav plan treba preokrenuti.

4. Nemojte biti Silos pozivni centar

Previše je puta kada se klijenti jave i imaju upit koji se odnosi na više odjela. Ako imate klijenta koji postavlja pitanje na koje su potrebni odgovori iz tri odjela, ne želite nastaviti preusmjeravati pozivaoca. Umjesto toga, želite da početna tačka kontakta služi kao osnova za rješavanje cijelog problema. Biti silos pozivni centar znači da se klijenti moraju prebacivati iz jednog odjela u drugi kako bi dobili detaljan odgovor ili radili na različitim zadacima, kao što su zatvaranje prodaje, dodatna prodaja tokom poziva za podršku ili ažuriranje i provjera biografskih podataka. Kada agentima omogućite pristup alatima i resursima koji su im potrebni, kao što su CRM, baza znanja i lak pristup alatima za omogućavanje prodaje (portali za saradnju, eformi , potpisi, plaćanja u skladu sa PCI), oni više ne moraju višestruko prebacivati pozive. Umjesto toga, oni mogu koristiti alate ispred sebe da obrađuju svaki poziv ili ćaskanje koji im se nađe na putu. Agenti za obuku za rukovanje upitima koji se obično smatraju izvan njihovih odjela poboljšavaju NPS i CX.

5. Ponovno razmislite ili uklonite NPS Killing-Tasks

Mnogi pozivi imaju specifične tačke u razgovoru koje imaju tendenciju da naškode NPS rezultatima. To se obično odnosi na područje dokumentacije , potvrde ID-a i usklađenosti sa propisima. Jeste li ikada čuli da vam agent za pozive čita uslove vaše politike P&C ili natjera klijenta da pošalje dokument putem e-pošte? Ove vrste aktivnosti iscrpljuju NPS jer kupca ne zanimaju problemi usklađenosti brenda, ili čuje odredbe i uslove; žele brzo da urade ono što su naumili. Identifikujući ih i tražeći pristupe i tehnologiju za bolje rukovanje ovim težim transakcijama, pozivni centri mogu povećati NPS za nekoliko poena, a takođe i skratiti vreme na prosečno vreme obrade poziva (AHT) .

6. Uvijek pitajte za povratne informacije

Kupci žele da znaju da je njihovo mišljenje važno. Kada ne tražite od njih povratnu informaciju, zbog toga se osjećaju necijenjenim. Postavljanje kralju svih pitanja "Koliko je vjerovatno da ćete od jednog od 10 preporučiti agenta prijatelju ili kolegi?" je važno, ali uvijek ga trebate pratiti barem još jednim pitanjem: na koji način je vaše iskustvo moglo biti bolje? Ovo pitanje poziva kupca da ostavi onoliko povratnih informacija koliko želi. To im pokazuje da ste zainteresovani da znate kako je telefonski poziv mogao biti bolji. Na kraju, pruža vam vrijedne povratne informacije koje se mogu koristiti za kreiranje strateškog pristupa za isporuku poboljšanog CX-a.

7. Komunicirajte NPS rezultate na svim nivoima.

NPS rezultate treba podijeliti sa svim nivoima organizacije. Oni obavještavaju C-Suite o tome kako se brend percipira i daju pokazatelj lojalnosti kupaca . NPS bi također trebao biti dio povratnih informacija od strane agenata. Dajući im uvid u to koliko dobro rade, mogu se ili obučiti za poboljšanje ili pružiti korisne savjete voditeljima timova da šire svoje znanje. Možete dobiti NPS od jednog agenta ili može odražavati vašu cjelokupnu kompaniju. Zbog toga biste trebali razmotriti postavljanje dva pitanja sagovorniku: kolika je vjerovatnoća da ćete preporučiti ABC kompaniju prijatelju ili kolegi? Koliko je vjerovatno da ćete agenta preporučiti prijatelju ili kolegi? Ovo vam pomaže da jasnije shvatite da li niski NPS potiču od određenog agenta ili iz vašeg poduzeća u cjelini. Lightico je tu da vam pomogne da poboljšate NPS . Koristeći inovativnu tehnologiju za implementaciju strategija koje rezultiraju više kolaborativnih poziva i interakcija, vaš pozivni centar može uživati u visokom NPS -u, a kupci mogu uživati u boljem CX-u. Tražite način da povećate NPS u svom pozivnom centru? Lightico se specijalizirao za ubrzavanje poziva klijenata korištenjem inovativne pametne automatizacije i alata i resursa za suradnju . Opremanjem vaših agenata kritičnim alatima koji ubrzavaju rješavanje problema u realnom vremenu, Lightico poboljšava NPS . Zatražite demo sada>>> Evo New call-to-action

Read This Next

reviews"Great tool to expedite customer service"

The most helpful thing about Lightico is the fast turnaround time, The upside is that you are giving your customer an easy way to respond quickly and efficiently. Lightico has cut work and waiting time as you can send customer forms via text and get them back quickly, very convenient for both parties.

"Great Service and Product"

I love the fact that I can send or request documents from a customer and it is easy to get the documents back in a secured site via text message. Our company switched from Docusign to Lightico, as Lightico is easier and more convenient than Docusign, as the customer can choose between receiving a text message or an email.